Вебинар «Практика адаптации и удержания производственного персонала»

Дефицит производственных кадров — вызов, с которым сегодня сталкиваются многие работодатели. На вебинаре «Практика адаптации и удержания производственного персонала» 5 декабря мы обсудим ключевые факторы, влияющие на решение сотрудников остаться или покинуть компанию. Также будут рассматриваться эффективные стратегии, помогающие удерживать молодых специалистов на долгие годы.

Основатель и исполнительный директор консалтинговой компании «ЛюдиPeople» Виктория Петрова раскроет, кто такие современные производственные сотрудники и что на самом деле важно для них в работе.

Участники вебинара узнают:

• в чем ключевые отличия современных сотрудников от работников прошлых поколений;
• какие факторы определяют решение сотрудника остаться в компании или уйти;
• как приложение компании «ПРОМИС» помогает решать задачи, связанные с рабочими местами».

Заместитель директора по персоналу АО «ПРОМИС» Наталья Зорькина представит практический кейс «Бегущий Z». В своей презентации она поделится эффективными решениями для предотвращения кризиса первого года работы среди новых сотрудников на производстве. Основные темы, которые будут затронуты в выступлении:

• SWOT-анализ системы наставничества;
• мероприятия для новых сотрудников в рамках «Программы благополучия».

Также участников вебинара ждут бонусы и розыгрыш ценных призов:

• Чек-лист для новых работников «Программа благополучия»;
• Практический курс «Ключевые принципы стабильной работы упаковочной линии»;
• Доступ к демокурсу обучения наладчиков GUK;
• Заявка на консультацию специалиста (мобильное приложение «Фармсервис»).

После выступлений спикеры ответят на вопросы участников.